La sección sindical de Comisiones Obreras (CCOO) en los Centros de Arte, Cultura y Turismo (CACT) de Lanzarote ha denunciado que "a día de hoy nadie asume sus responsabilidades políticas ni técnicas" por lo ocurrido con los procesos selectivos de la entidad pública, después de conocerse el informe jurídico del Cabildo sobre el procedimiento en el que participó un hijo del consejero delegado, Ángel Vázquez.

En un comunicado dirigido al comité de empresa y al conjunto de la plantilla, el sindicato asegura que le garantizaron que los procedimientos de selección se estaban desarrollando correctamente.

"Queremos dejar claro que este tema se trató directamente en las reuniones con la dirección, y tanto el departamento de Recursos Humanos como el jurista de la empresa aseguraron que todo estaba correcto", señala Comisiones Obreras.

Sin embargo, el sindicato considera que "la realidad ha demostrado que no lo estaba" y lamenta “a día de hoy nadie asume sus responsabilidades políticas ni técnicas” por lo sucedido en el ente público.

"Hemos querido fiscalizar y estar encima de todos los procesos selectivos para asegurar la máxima transparencia y legalidad", insisten desde Comisiones Obreras.

No obstante, la organización sindical reconoce las limitaciones de su intervención en estos procedimientos: "No somos juristas y la firma de las resoluciones es un ámbito que se nos escapa de las manos".

El pronunciamiento de Comisiones Obreras se produce después de conocerse el informe de los servicios jurídicos del Cabildo de Lanzarote sobre el proceso selectivo en el que participó un hijo de Ángel Vázquez, que obtuvo plaza de fregador.

El documento, fechado el 12 de octubre y elaborado a petición del presidente del Cabildo, Oswaldo Betancort, concluye que el consejero delegado debía haberse abstenido de intervenir en el procedimiento desde el 14 de julio de 2025, cuando se publicó la lista provisional de aspirantes admitidos en la que figuraba su hijo.

Los servicios jurídicos de la Corporación insular, de la que dependen los Centros, consideran que Vázquez estaba afectado desde esa fecha por una causa legal de abstención, debido al parentesco directo con uno de los participantes.

El informe también advierte de que, si el consejero delegado conocía previamente que su hijo u otro familiar estaba interesado en concurrir al proceso, "por razones éticas debía de haberse abstenido de votar las bases reguladoras del proceso selectivo".

Los servicios jurídicos del Cabildo constatan que Vázquez continuó firmando documentos correspondientes a las distintas fases de la selección, incluidas las listas de aspirantes admitidos, las convocatorias y resultados de las pruebas y la resolución definitiva de contratación del 12 de noviembre de 2025.

"El consejero delegado no debió de firmar ningún documento con fecha posterior al 14 de julio de 2025, y sí lo hizo, con validación previa", recoge el informe.

El documento señala asimismo que Vázquez delegó sus funciones el 6 de octubre de 2025, pero no formalizó su abstención, pese a conocer que su hijo había sido admitido en el procedimiento.

En cuanto a las consecuencias jurídicas, el informe plantea la posibilidad de declarar la nulidad o anulabilidad del proceso, examinar la influencia que pudo tener el consejero delegado en las decisiones del tribunal y preservar los derechos de los aspirantes que ya habían sido contratados.

Los servicios jurídicos también recomiendan introducir modificaciones en los procedimientos de selección de los CACT, entre ellas incorporar personal externo a los tribunales y garantizar que la documentación de las pruebas esté debidamente firmada por sus integrantes.