Acusan a Clavijo de incumplir su compromiso

Protesta de los interinos de Sanidad: exigen que se valore la experiencia en las oposiciones

DiariodeLanzarote.com 43 COMENTARIOS 13/10/2015 - 12:28

Miembros de la plataforma ‘Por una OPE más justa’ en Lanzarote se han concentrado este martes a las puertas del Hospital Doctor José Molina Orosa y han exigido al Gobierno de Canarias que se tenga más en cuenta la experiencia profesional en las oposiciones de la oferta pública de empleo en el Servicio Canario de Salud (SCS).

Una de las oposiciones que todavía no se ha celebrado es la de la rama de enfermería. Para 1.234 plazas que se ofertan en toda Canarias se han presentado unos 33.000 aspirantes. En la plataforma están valorando medidas de protesta como ir a la huelga o montar un campamento informativo.

La principal queja de los interinos que están trabajando en la actualidad es la escasa relevancia que se da a la experiencia laboral, al tiempo que aseguran que quien no supere las pruebas perdería su empleo, al estar “vinculado” el examen “al puesto de trabajo en el SCS”.

Laura Pérez, miembro de la plataforma, cuestionó este martes al presidente del Gobierno, Fernando Clavijo, por la “palabra” que dio en Lanzarote tras una reunión, “un domingo por la mañana”, antes de las elecciones autonómicas del pasado mes de mayo.

“Nos llamó para decirnos que había contactado con sus técnicos y que la desvinculación” de la nota de la oposición del puesto de trabajo “era posible”. “No pido que me regalen la plaza, pero tengo 15 años trabajados” y se debe valorar esa experiencia, resaltó Pérez.

Alexander Betancort tachó de “injusto” e “ilógico” que en las oposiciones la experiencia profesional valga dos puntos, al igual que la formación en cursos y jornadas, mientras que el examen teórico suponga hasta seis puntos de la nota total, un porcentaje más elevado que en las pruebas de otras comunidades autónomas, según aseguran desde la plataforma.

La principal queja de los interinos que están trabajando en la actualidad es la escasa relevancia que se da a la experiencia laboral en las oposiciones

Betacort subrayó que los interinos que están trabajando y tienen responsabilidades familiares están en desventaja con aquellos aspirantes que acaban de terminar sus estudios “y se dedican simplemente a estudiar para las oposiciones”. “¿Qué hago, voy a una academia o sigo trabajando? ¿Vengo al hospital cuando me llaman porque hay necesidades en el servicio o me quedo en mi casa [estudiando] y soy un irresponsable?”.

Orlando Olivares resaltó que “el cien por cien” de la unidad de oncología y hematología, de la que forma parte, está compuesta por enfermeros interinos. “Me siento decepcionado porque hasta ahora creí que era un buen profesional, porque hemos sacado el trabajo adelante y nos hemos formado”, afirmó Olivares, quien resaltó que ahora para el Gobierno “no servimos para nada”.

¿Qué pasará el día del examen?

El día que se celebren los exámenes numerosos aspirantes tendrán que dejar su puesto de trabajo para acudir a las pruebas. “En el Hospital de Lanzarote el 90 por ciento de la plantilla es interina y casi do el personal va a tener que ir a la OPE”, destacó Betancort, quien resaltó que servicios como oncología, reanimación o cirugía pueden quedar en manos de profesionales sin experiencia.

Comentarios

Soy eventual con 8 años de experiencia y no me sumo a esto q piden...creo q 13 años esta bien...ya q interinos como aquí se ha dicho dejan mucho q desear como profesionales ...sin generalizar...estallando a los q vamos a sustituir...nos toman como nuevos en cada servicio e incluso se permiten cabrearse cada vez q llega uno nuevo...así q ...el q quiera una plaza q se lo curre en el examen y creo q un 40 de méritos esta muy bien...aparte de q te enteras q hay gente con menos puntuación q tú q ha comenzado a trabajar antes y encima no ha parado nunca...por eso quiero q esto sea justo e igualitario para todos ...novatos y veteranos a la par .

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